بازی مدیرعامل و هیات مدیره بیمه ایران برای ارام کردن همکاران
اسفندماه ۹۸ بود که مدیرعامل بیمه ایران در یک اقدام هیجانی دستور صدور احکام حقوق کارکنان بیمه ایران را صادر نمود که طی آن حقوق کارکنان این شرکت به نحو قابل ملاحظه ای افزایش یافت. مدیرعامل شرکت بیمه ایران در پیامی به کارکنان این شرکت که در کانال های تلگرامی نزدیک به وی منتشر شد […]
اسفندماه ۹۸ بود که مدیرعامل بیمه ایران در یک اقدام هیجانی دستور صدور احکام حقوق کارکنان بیمه ایران را صادر نمود که طی آن حقوق کارکنان این شرکت به نحو قابل ملاحظه ای افزایش یافت. مدیرعامل شرکت بیمه ایران در پیامی به کارکنان این شرکت که در کانال های تلگرامی نزدیک به وی منتشر شد درخواست کرد که « در شرایط حساس کنونی، بیمه ایرانی بودن خود را ثابت کنند».
اما خوشحالی کارکنان دیری نپایید که معکوس شد چرا که به دستور مدیرعامل بیمه ایران ، این بار احکام کارگزینی کاهشی برای همه کارمندان این شرکت صادر شد.
در حالی که کاهش چشمگیر ریالی احکام کارگزینی کارکنان این شرکت صادر و اجرا شده بود، در اقدامی شتاب زده هیات مدیره بیمه ایران تشکیل جلسه فوق العاده داد.
برخی رسانه های نزدیک به مدیرعامل بیمه ایران با انتشار تصویر مصوبه هیات مدیره مدعی لغو دستور قبلی و بازگشت احکام کارگزینی به حالت سابق شدند.
این درحالی است که بررسی دقیق متن مصوبه نشان می دهد که هیات مدیره صرفا مدیرعامل را ملزم به رایزنی با دستگاههای مسئول از جمله اعضای شورای حقوق و دستمزد برای رفع این مشکل کرده است.
در بخشی از مصوبه هیات مدیره بطور ضمنی از رایزنی مدیرعامل اظهار ناامیدی و تاکید میکند که برای حل مشکل از “هر روش جبرانی دیگر” استفاده شود.
به نظر می رسد مصوبه هیات مدیره لغو اقدام معاون منابع انسانی این شرکت نبوده بلکه درخواست از مدیرعامل برای رایزنی جهت تعلیق حذف فوق العاده همکاران بوده است.
نظرات و تجربیات شما لغو پاسخ
برای نوشتن دیدگاه باید وارد بشوید.